工行宿迁分行全面推行智能赋能服务线上叫号模式

2026-10-27 10:23:23

本网讯(通讯员 张颖)为持续优化金融服务质效,切实维护金融消费者合法权益,有效化解客户服务矛盾纠纷,今年下半年以来,工行宿迁泗洪支行坚持金融为民、源头治理、标本兼治工作理念,健全投诉处置闭环机制、抓实服务提质整改、深化源头风险管控,实现客户投诉率稳步下降。

聚焦源头治理,筑牢服务防火墙。该行坚持问题前置、防范在前,从根源破解投诉高发难题。全面复盘二季度投诉案例,分类梳理窗口服务、业务效率、信贷咨询、流程办理等高频投诉问题,深入剖析问题成因,逐条制定整改措施、明确责任人员、限定整改时限,建立“一案一分析、一事一整改”溯源机制,杜绝同类问题重复发生;优化厅堂服务模式,推行弹性排班、全员补位、智能分流工作机制,在业务高峰期全员上岗、窗口应开尽开,通过后台人员下沉厅堂、智能设备及远程柜台分流业务,有效缓解客户排队等候压力,切实解决业务办理慢、等候时间长等突出问题;常态化开展服务培训与警示教育,围绕服务礼仪、沟通技巧、业务规范、投诉应对等内容开展全员培训,强化员工主动服务、耐心服务、温情服务意识,从源头减少服务类投诉发生。

健全闭环机制,跑出处置加速度。该行持续优化投诉处置流程,构建快速响应、高效处置、及时回访的全链条闭环管理体系。严格落实首问负责制、限时办结制,对客户各类诉求做到接诉即办、快速响应,第一时间对接客户、核实问题、化解矛盾。针对疑难投诉、重复诉求问题,实行提级办理,精准对接客户合理诉求,耐心做好政策解读、业务答疑、纠纷调解,全力将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽。

狠抓细节提质,擦亮服务金招牌。该行以投诉治理为抓手,以问题整改促服务提升,全面补齐服务短板。一方面,严抓服务作风整治,通过日常巡检、监控抽查、客户评价督导等方式,常态化规范员工服务行为,对服务不规范、态度不热情、处置不及时等问题从严督导、对标整改,倒逼全员转变服务作风。另一方面,优化业务办理体验,制定业务办理流程明白纸、压缩单笔业务时长,积极推广线上预约、线上办理等便民服务渠道,引导客户错峰办业务、线上办业务,切实为客户减负、为服务提质,全方位提升金融服务便捷度,增强客户的获得感。

下一步,该行将持续巩固投诉治理成效,坚持常态化治理、长效化管控。持续深化投诉溯源分析,紧盯高频服务问题,精准补齐管理短板;持续优化服务举措、规范服务流程、提升服务质效,全力打造有温度、有效率、有品质的金融服务,切实以优质金融服务擦亮支行良好品牌形象。

责任编辑:贺小蕊

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